07
Hotel Menara Peninsula Jl. Let. Jend. S. Parman 78 Jakarta
Jakarta
09:00 -
16:30
Rp. 3.750.000,-
Anti Fraud Awareness
|
|
Date : Monday, 07-07-2014 - Tuesday, 08-07-2014 09:00 AM - 04:30 PM
Seminar/Training Description : Training ini didisain untuk membantu perusahaan dalam upaya meningkatkan kemampuan para karyawan untuk memahami dan mampu mendeteksi, mencegah terjadinya fraud di tempat kerja sehingga membantu perusahaan dalam menjaga aset dan reputasinya. Tujuan Pelatihan:
- Memberikan pemahaman mengenai berbagai tipe fraud yang sering terjadi di berbagai organisasi /perusahaan.
- Meningkatkan manajemen awareness dalam mencegah, mendeteksi, dan menghadapi berbagai macam fraud.
Metode Pelatihan :
- Ceramah
- Diskusi Kelompok
Trainer : Kurnia Hadi Berlatar belakang ilmu perbankan dari Politeknik Universitas Indonesia dan ilmu manajemen dari FE Universitas Indonesia. Memiliki pengalaman kerja di dunia perbankan di tiga bank multinasional lebih dari 19 tahun dengan spesialisasi Perdagangan Internasional, Corporate Banking, Personal Financial Services, Wealth Management, dan Mikro Banking. Menjadi salah satu pembicara dalam konferensi tingkat internasional "Commodity Trade and Finance World Asia 2012 di Marina Bay Sand hotel di Singapore pada tanggal 28-29 Maret 2012. Pendiri dan pemilik perusahaan konsultansi bisnis dan perdagangan "PT Grajosa Resources".
Outline : Hari Pertama:
- 09.00 – 10.00 Pengertian fraud & Faktor Pemicu Terjadinya Fraud
- 10.00 – 10.15 Coffee break
- 10.15 – 11.15 Resiko terjadinya fraud
- 11.15 – 12.00 Case Study
- 12.00 – 13.00 Lunch
- 13.00 – 15.00 Fraudsters profile (Internal dan External Fraudsters)
- 15.00 – 15.15 Coffee break
- 15.15 – 16.30 Case study
Hari Kedua:
- 09.00 – 10.00 Pencegahan, Deteksi, Investigasi, dan Tindak Lanjut fraud
- 10.00 – 10.15 Coffee break
- 10.15 – 11.15 Pencegahan, Deteksi, Investigasi, dan Tindak Lanjut Fraud (continue)
- 11.15 – 12.00 Case Study
- 12.00 – 13.00 Lunch
- 13.00 – 14.00 Case Study
- 14.00 – 15.00 Whistle Blower System
- 15.00 – 15.15 Coffee break
- 15.15 – 16.30 Case study
|